Wie vertrouwen heeft in zichzelf, zal een bron van vertrouwen zijn voor anderen.
(Horatius)

Training

Training en large scale interventies

Vertrouwen, onpartijdigheid en respect voor de realiteit van de ander, zijn voor mij de belangrijkste kernwaarden in de omgang met mensen.

Training op specifieke kwaliteiten kan nodig zijn om functies succesvol te kunnen uitvoeren. Te denken valt aan leiderschapsontwikkeling en veranderende taken en rollen.

Ik kan ook worden ingezet om met groepen mensen aan de slag te gaan om de betrokkenheid met de organisatie te vergroten ten aanzien van complexe vraagstukken. Thema's kunnen zijn: innovatie, organisatie inrichtingsvraagstukken, strategische samenwerkingen, veranderstrategieën.

Neem contact op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.